Bir iş başvurusunda Özgeçmiş, adayın çalışma ve öğrenim sürecinden öne çıkanları içermesi nedeniyle işverenler tarafından en dikkatli değerlendirilen belgedir. Buradan, adayları işverenin değerlendirme turlarından geçirmek için önemli bir anahtar haline gelir. Bunun öneminin farkında olan 123work, işe alım uzmanlarını etkileyecek modern Özgeçmiş şablonlarını sizinle paylaşacak. Bir Özgeçmiş'te genellikle göründükleri sırayla ve nasıl doldurulması gerektiğiyle gösterilen bazı genel Özgeçmiş biçimlendirme yönergeleri şunlardır:

1. İletişim Bilgileri

Her Özgeçmiş'in üst kısmında adınızı ve iletişim bilgilerinizi (geçerli adresiniz, kalıcı adresiniz, telefon numaranız, ev adresiniz ve e-posta adresiniz içerebilir) doldurmanız gerekir.

2. Profesyonel veya araştırma hedefleri

Bu bölümde, gelecek gelişim yönelimi, mesleki gelişim hedefleri veya araştırma yönü gibi Özgeçmişinizi neden sunmaya karar verdiğinizi belirtmeniz gerekir. Hedefiniz bir cümle kadar kısa (eğer genelse) veya bir paragraf kadar uzun olabilir. Genel olarak, kısa vadeli ve uzun vadeli hedefleriniz nelerdir sorusunu yanıtlayarak profesyonel yönünüz hakkında bir genel bakış sağlamanız gerekir.

3. Eğitim

Özgeçmişinizin eğitim bölümü, niteliklerinizin daha kapsamlı bir resmini sunarak pozisyona uygun olduğunuzu kanıtlamanıza yardımcı olur (Diplomanızı almadıysanız, yine de Özgeçmiş'inizi gönderebilirsiniz.) üniversite bilgileri ). Okulun adını, kabul/mezuniyet zamanını (mezun olduysanız), katıldığınız diğer eğitim programlarını, tezin adını, yüksek lisans veya doktora tezini, sadece diplomalar dahil olmak üzere doldurmanız gerekmektedir.

4. Kupalar ve ödüller

Fakülte ödülleri, burslar, sıralamalar gibi okuldaki veya eski şirketteki ödülleri listeleyin ...

5. İş Deneyimi

Bir araştırma veya akademik ortam dışındaki herhangi bir iş deneyimi de buraya dahil edilecektir. Özgeçmişinizin bu bölümünü yazmanın püf noktası, yalnızca başvurduğunuz pozisyonla doğrudan ilgili olan işleri en yeniden en eskiye doğru sıralamanızdır.

İş unvanına ek olarak, bir zaman çizelgesi (çoğu Özgeçmiş şablonunda buna yer verilir), gerçekleştirdiğiniz belirli görevler ve işten öğrendiklerinizi de eklemeniz gerekir. İş tecrübeniz yoksa katıldığınız seminerlere, kurslara, projelere (okulda sadece kolaylaştırıcı olarak da olsa) odaklanabilirsiniz.

6. Hobiler

Özgeçmiş'teki ilgi alanları, adayın kendini daha iyi ifade etmesi ve işverenin adayı daha iyi anlaması için oluşturulmuştur. Aslında bu kısım “tuzak” gibidir. Yalnızca mesleki nitelikleri veya becerileri geliştirmeye yardımcı olan hobiler hakkında yazmalısınız, elbette okuma gibi faaliyetler yine de kabul edilebilir. Özellikle ilgisiz eğlence ilgi alanları hakkında yazmamalısınız.

7. Beceriler

Beceriler bölümü genellikle Özgeçmiş şablonlarında sunulur, bunlar arasında ofis bilgisayarı becerileri, yabancı diller,... İşiniz, kendinizi doğru bir şekilde yansıttığını düşündüğünüz karşılık gelen seviyeleri seçmektir. .

8. Etkinlik

Gönüllü deneyiminiz varsa veya topluluğa önemli bir katkı sağlıyorsanız, bunları bu bölüme yazın.

9. Referans bilgileri

Referanslar bölümünde, eski yöneticinizden güvenilir bir kaynak (veya çalışmalarınızı yöneten üniversite hocası) olarak bahsedin. Adını, yerini, iş yerini, telefon numarasını ve iletişim e-postasını doldurmanız gerekir. Özgeçmişinizde kişisel bilgilerini listelemeden önce izin istemeyi unutmayınız.

Mevcut Özgeçmiş şablonları ile Özgeçmiş biçimlendirmesi artık bir endişe kaynağı değil. Buna karşılık, güçlü yönlerinizi oynayabilmeniz için içeriği doğru ama mantıklı bir şekilde doldurduğunuzdan emin olmalısınız. Bunun yanı sıra kendinize neden bu işe uygun olduğunuzu belirten bir ön yazı da hazırlamalısınız. Bir Özgeçmiş'ten farklı olarak, ön yazı genellikle daha özlüdür. Ayrıca fazla tecrübesi olmayan adayların yeni mezunlar için Özgeçmiş nasıl yazılır konusuna bakması işverenler tarafından oldukça beğenilen çekici bir Özgeçmiş'e sahip olmanız için şarttır.